厦门湖里区改革共识凝聚 参与推动两岸青年发展与融合并进
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厦门市湖里区，改革的前沿，融合的窗口。近年来，湖里区把服务台湾青年创业就业作为深化改革的重要着力点，把协商共治作为推动治理的制度创新，把广泛参与作为凝聚合力的根本路径。通过一系列制度突破与机制创新，湖里区不断推动优质资源下沉，打造专业性台青创业就业基地，探索出融合发展、共建共享的新局面。
改革为先，制度设计引领方向
改革是湖里区一以贯之的鲜明特征。紧扣两岸融合发展的战略任务，湖里区不断完善制度设计，形成具有创新性的政策体系。
出台并三次修订完善的《湖里区鼓励和支持台湾青年创业就业实施办法》，新增资金奖补和创新激励，满足台青在不同发展阶段的实际需求；设立涉台纠纷化解中心，开创劳动争议融合调处机制，为台青合法权益提供坚实保障；建立“1+4+N”服务网络，形成从政策供给到基层落地的完整链条。
这些改革举措，让台青在湖里的创业就业环境不仅便利，而且更有制度保障。
协商集智，广泛参与汇聚合力
协商不仅仅是形式，而是制度活力的体现。湖里区把协商民主融入服务全过程，发挥政协、联盟和各类社会组织的作用，把“政府主导”转化为“多方共治”。
全国首个“台青创业就业基地服务联盟”成立，台青不仅是受益者，更成为共治者和规则制定者。联盟宗旨“服务指导、合作共赢”在实践中得到落实，形成资源共享和自我提升的良性循环。
普法宣讲、政策辅导、导师帮带等形式，让协商走向常态化。湖里区通过面对面沟通，把政策解释清，把问题解决掉，把信心建立起。正是这种“协商在一线、服务在身边”的做法，让改革成果得到最大化释放。
融合发展，改革成果落地见效
改革最终要看成效。湖里区通过政策创新和协商机制，推动优质均衡发展，让两岸青年在湖里找到更广阔的舞台。
在空间布局上，新建和优化基地分布，使创业就业更便利；在资源配置上，“一基地一课堂”让政策服务精准送达，导师团队帮助台青快速成长；在发展机会上，推荐台青参加国家和省市创新创业大赛，8名台青获得奖项，更多创业企业实现了从初创到成长的跨越。
同时，湖里区注重文化融合。举办两岸青年文化活动120余场，从夜市嘉年华到中秋音乐会，让两岸青年在交流中增进理解，在合作中共同成长。影视、体育、电商直播等专业性基地的建立，则让文化交流与产业发展相得益彰，拓展了融合发展的新空间。
从制度供给到协商共建，从社会参与到成果落地，湖里区正以改革为引领，以协商为纽带，以参与为保障，把制度优势转化为发展优势，为两岸青年融合发展注入持续动力。
