福建省企业与企业家联合会成立企业管理现代化创新成果评审工作委员会
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12月19日上午，福建省企业与企业家联合会在福州召开企业管理现代化创新成果评审工作委员会成立大会。福建省企业与企业家联合会执行会长陈扬标、福建省国资委二级巡视员何炎坤、中国企业联合会企业创新工作部主任张文彬、国网福建省电力有限公司副总经理林国新等出席会议并发表讲话，大会还吸引了来自政商学界的150多位代表参会，共同见证省企联管理创新评审工委成立。
当天，省企联陈扬标执行会长、中企联张文彬主任共同为工作委员会揭牌。
陈扬标执行会长在讲话中表示，成立省企联创新成果评审工作委员会，是深入贯彻党的二十大和党的二十届三中全会精神，落实省委周祖翼书记在纪念“松绑”放权40周年暨全省企业家大会讲话精神的重要举措。他指出，省企联管理创新评审工委要深刻领会管理创新的重要意义，以企业管理现代化创新成果评审工作为抓手，推广管理创新成果，培养优秀企业管理人才，提升企业现代化管理水平，为打造世界一流企业奠定良好基础。希望省企联管理创新评审工委以评促改，激发各类企业改革发展意识，推动企业高质量发展。要求省企联管理创新评审工委强化服务意识，积极营造管理创新的良好氛围，在中企联和有关部门的指导下，加强企业管理创新调研，健全管理创新评审机制，打造管理创新交流平台，深入企业了解企业管理创新存在的问题和需求，用先进管理理念赋能国企改革、民企发展。希望省企联管理创新评审工委努力推进管理创新实践，积极推动新型工业化发展，加速形成新质生产力，为福建经济高质量发展做出更大贡献。
省国资委二级巡视员何炎坤在致辞中表示吗，省国资委高度重视管理创新工作，把管理创新作为企业推动质量变革、动力变革、效率变革的重要抓手，持续提升国有企业价值创造能力，不断向具有全球竞争力的世界一流企业迈进。他指出，国有企业要深入实施创新驱动战略，坚持对标世界一流企业，增强核心竞争力，加快推动企业数字转型，加速形成新质生产力。他希望各方面持续关注和支持国有企业加强管理和管理创新的工作，共同推动创新成果的培育、转化和推广，为进一步提高福建省企业管理创新现代化水平做出更大的贡献。
国网福建省电力有限公司副总经理林国新在致辞中表示，省企联为福建省各类企业搭建了交流推广企业管理创新经验的活动平台，对于促进企业加大管理创新，传播企业管理理念、管理方法，提升企业管理现代化水平，推动企业高质量发展具有重要作用。他介绍了国网福建省电力有限公司在企业发展和管理创新工作方面取得的成绩，并指出随着新一轮科技革命、产业变革深入推进，企业更加需要大力实施管理创新，聚焦重点领域探索管理创新做法，更好地推动新能源快速发展，更好地服务国家“双碳”战略。他希望通过省企联搭建的相关工作平台，加强指导对接，积极学习借鉴，大力推动管理创新工作迈上新台阶，为提升企业管理现代化水平贡献国网福建电力的智慧和经验。
会上，中国企业联合会企业创新工作部主任张文彬主任向与会人员分享了全国企业管理现代化创新成果审定工作情况及组织经验。他介绍了全国管理创新成果审定活动的历史沿革、组织体系和重要意义，指出该项活动对引导企业变革方向、培育企业创新文化的促进作用。张主任详细介绍了申报推荐要求、审定程序与方式、审定标准等关键要点。
在大会工作部署环节，由省企联副秘书长、企业管理现代化创新成果评审工作委员会李树萱主任，介绍省企联管理创新评审工委下一阶段将要开展的主要工作。她讲解了省企联近期印发的《关于推荐第三十二届全国企业管理现代化创新成果暨组织申报2025年福建省企业管理现代化创新成果的通知》，并就起草的《福建省企业管理现代化创新成果审定和奖励办法（讨论稿）》、《福建省企业管理现代化创新成果评审专家管理办法（讨论稿）》、《福建省企业管理现代化创新成果评审工作细则（讨论稿）》、《福建省企业管理现代化创新成果评审标准（讨论稿）》等文件与大家进行讨论交流，并征求大家的意见。
在经验交流环节，国网福建省电力有限公司企业管理部叶继宏主任进行专题分享。他结合企业多年工作实践，分享了对企业管理创新工作认识，指出传播管理理念、推广管理工具、改进管理方法和提升管理水平是此项工作的重要组成部分，各环节工作相辅相成、相互促进。他介绍了国网福建电力有限公司以“五阶段卓越提升”为核心的管理创新工作体系，分别说明了企业在实施管理创新工作中需要关注的重点，并概述了近年来企业在管理创新方面取得的成果与业绩。
省企联成立企业管理现代化创新成果评审工作委员会，旨在贯彻落实福建省创新驱动发展战略，是省企联助力党委政府推动产业发展的有力举措，也是赋能企业高质量发展的重要工作平台。省企联将秉持为企业和企业家服务的宗旨，以管理创新工委的成立为契机，大力弘扬优秀企业家精神，努力推进管理创新实践，为省内企业管理现代化搭建创新交流平台，推动新型工业化，助力企业加速形成新质生产力，为福建省建设高水平创新型省份贡献力量。
